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蒙城县“四位一体”打好计划生育转型发展牌

        一、深化服务管理改革,提升群众满意度。蒙城县一是深化流动人口服务管理改革。通过“党支部+协会”、区域协作工作站管理模式,为流动人口搭建公共服务阵地,提供医疗卫生、计划生育、心理咨询、家庭保健、子女教育、文体活动、维权援助等服务,提升流动人口计划生育家庭发展能力。加强与流入地卫生计生部门协调和沟通,配合流入地做好流动人口均等化服务工作,使流动人口在现居住地能够获取更多的公共服务。二是深化生育服务管理制度改革。加强计划生育信息化建设,借力“互联网+计划生育公共服务”,全面推行网上办事,实现生育登记和相关证件的网上办理、异地办理,变“人在路上跑”为“证在网上办”。推进生育登记与婚检、孕检、孕产期保健、儿童保健、预防接种个人信息网上一次性登记、多部门共享,多证合一,着力解决卫生计生服务内容分散、证件繁多、手续繁琐、群众个人信息资料重复提供等问题。组建“1+1+1”家庭医生签约服务团队,开展老年人、孕产妇、0-6岁儿童、高血压、糖尿病、结核病和严重精神障碍患者等重点人群的家庭医生签约服务工作,计划生育特殊家庭家庭医生签约服务全覆盖。全面落实健康脱贫兜底“351”及建档立卡贫困患者慢性病费用“180”补充医疗保障政策。

        二、落实全面两孩政策,保持适度生育水平。加强宣传引导,鼓励按政策生育。强化出生人口监测,准确把握出生人口动态,跟踪评估政策实施效果,做好人口形势分析研判。加强部门协同,促进生育政策和相关经济社会政策配套衔接,积极构建鼓励按政策生育的制度体系和社会环境。完善“村为主”工作机制,扎实做好孕情掌握、访视、综合避孕节育等工作,实行计划生育工作定期通报调度制度,每季度评比一次。巩固和加强基层工作网络和队伍,着力解决村级卫生计生专干的报酬待遇、养老保障等问题,落实村(居)卫生计生专干享受村(居)副职以上待遇。推进系统内计划生育信息与孕产妇保健、住院分娩、出生医学证明、儿童预防接种、新农合医疗等互联互通建设,系统外构建与公安、人社、民政、教育、统计等部门信息协作机制,信息共享。

        三、加强健康服务能力建设,提高人口素质。县卫生计生、妇联、工会共同举办全县2018年母婴安全服务技能竞赛,县乡卫生医疗单位纷纷组队,踊跃参加。加强出生缺陷三级综合干预。一级预防切实做好免费婚前医学检查和孕前优生检查项目,减少新生儿出生缺陷发生。二级预防加强孕期保健,规范产前筛查,提高筛查率;积极开展新生儿筛查,启动新生儿遗传代谢病串联质谱筛查工作,对出生缺陷等疾病做到早发现、早干预和早治疗。三级预防,有效地治疗或减少机体组织器官发生不可逆的损伤,最大程度保护或保全儿童正常生理功能。对城区56家托幼机构的新入园儿童进行了入园前儿童体检,截至9月15日,新生入园体检应检幼儿3870名,实检儿童为3850,体检率为96%。体检筛查贫血儿童189人、扁桃体肥大者66人、先天性心脏病儿童2人、佝偻病60人、肥胖病78人、视力异常者980人、龋齿360人、谷丙转氨酶异常者2人、其他异常者42人。

        四、完善计划生育利导建设,提升计生家庭获得感。一是“加”利好。对计生特扶家庭成员年龄不到60周岁的,由财政按最高缴费标准,每人每年代缴养老保险3000元。独生子女伤残家庭每人每月提高到350元,独生子女死亡的每人每月提高到1000元。为计生特扶家庭成员每人购买100元综合保险,届时最高可补偿10万元。对计划生育特扶家庭按失能重度、中度、轻度分别每月发给300元、200元、100元的失能补贴金。农村计生特扶家庭优先享受政府危房改造资金25000元补助,城镇的在廉租房、公租房安置过程中,给予优先照顾。对部分计生特扶困难家庭优先全部纳入五保供养,不符合的,全部纳入城乡居民低保补助范围,给予再补助。二是“减”医负。2019年,县财政按照每人220元筹资标准,为计生特扶家庭137人代缴城乡居民基本医保资金30140元。从人口健康基金中为计生特扶家庭成员购买每人每年200元的护工保险,到时可解决2700元的就医护工费用。计划生育特扶家庭成员当年住院就医报销享受大病最高30万元报补,大病保险补偿不低于20万元。计划生育特扶家庭成员每人免费享受家庭医生200元有偿中级包签约服务。三是“诚”意帮。建立由党政领导、计生干部、卫生院医生、大学生志愿者、村居专干“五对一”的计生特扶家庭包保网络,开展 “五上门”活动。各乡镇利用“5.29会员活动日”、“7.11世界人口日”等节日及暑假大学生返乡的有利时机,组织人口健康基金资助的500余名大学生志愿者进行帮扶走访、关爱慰问、联谊交流等活动。连续9年资助计生贫困大学新生圆梦,2018年发放助学成才项目资金54.5万元。(马凤新)

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